Головна Спрощенний режим Опис
Авторизація
Прізвище
Пароль
 

Бази даних


Картотека аналітичного опису періодичних видань- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
Формат представлення знайдених документів:
повнийінформаційнийкороткий
Відсортувати знайдені документи за:
авторомназвоюроком виданнятипом документа
Пошуковий запит: <.>S=Психологія керівника<.>
Загальна кількість знайдених документів : 5
Показані документи с 1 за 5
1.


    Александренко, Тарас.
    Решение принято? [Текст] / Т. Александренко // Менеджмент и менеджер. - 2007. - № 1. - С. 10-16.
Рубрики: Психологія керівника
   Управлінські рішення

   Лідерство

Анотація: В статті даються практичні рекомендації по прийняттю управлінських рішень.


Знайти схожі

2.


    Турчин, Александр.
    Ошибка ТОПа [Текст] / А. Турчин // Менеджмент и менеджер. - 2007. - № 1. - С. 30-35.
Рубрики: Психологія керівника
   Лідерство

   Управлінські рішення

Анотація: В статті розглядаються найбільш типові управлінські помилки і даються поради по їх усуненню.


Знайти схожі

3.


    Самоукина, Наталья.
    Методы влияния на руководителей и подчиненных с учетом их типа темперамегнта [Текст] / Н. Самоукина // Менеджмент и менеджер. - 2007. - № 9. - С. 39-48.
Рубрики: Психологія управління
   Мотивація персонала

   Психологія керівника

Анотація: В статті дається стисла характеристика типів темпераменту та розглядається стиль поведінки керівника і підлеглого в залежності від типу темпераменту.


Знайти схожі

4.


    Мастеров, Борис.
    Искусство делегирования [Текст] / Б. Мастеров // Менеджмент и менеджер. - 2009. - № 4. - С. 43-46.
Рубрики: Делегування повноважень
   Управління персоналом

   Психологія управління

   Психологія керівника

Анотація: У статті розглянуто сутність делегування повноважень, випадки його використання, вказано на основні помилки при делегуванні, а також надано поради по забезпеченню ефективного делегування.


Знайти схожі

5.


    Уэттен, Дэвид.
    Десять принципов эффективного делегирования полномочий [Текст] / Д.А. Уэттен // Менеджмент и менеджер. - 2009. - № 4. - С. 47-51.
Рубрики: Делегування повноважень
   Психологія управління

   Психологія керівника

Анотація: У статті детально розглянуто процес делегування повноважень та основні принципи, наслідування яким зробить цей процес ефективним.


Знайти схожі

 
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)