Пошуковий запит: <.>S=Трудовий потенціал<.> |
Загальна кількість знайдених документів : 31
Показані документи с 1 за 20 |
|
1. 
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Kotseruba N.V.
Назва : Analysis of labor resources of the enterprise
Місце публікування : Формування ринкових відносин в Україні. - 2021. - № 4. - С. 89-95 (Шифр Ф578028/2021/4)
Примітки : Бібліогр. с. 94-95 (12 назв)
Предметні рубрики: Трудові ресурси
Трудовий потенціал
Анотація: Предмет дослідження - методологія аналізу трудових ресурсів та ефективності їх використання в системі управління підприємством. Мета дослідження - вивчення теоретичних засад та дослідження практичних аспектів аналізу трудових ресурсів. Методологія проведення роботи - використовувалися наукові методи, засновані на діалектичному методі пізнання та об'єктивних законах економіки, методи індукції та дедукції, тощо. Результати роботи - окреслено поняття трудових ресурсів та персоналу як економічних категорій, визначено взаємозв'язок продуктивності та трудомісткості праці та залежності від їх рівня кінцевого фінансового результату підприємства.
Знайти схожі
|
2.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Миронова Л.Г.
Назва : Ієрархічна система управління розвитком трудового потенціалу в постіндустріальній економіці
Місце публікування : Економіка та держава. - 2011. - № 10. - С. 63-65 (Шифр Е996798/2011/10)
Примітки : Бібліогр. с. 65 (19 назв)
Предметні рубрики: Трудовий потенціал
Анотація: Стаття присвячена дослідженню існуючих поглядів на процеси формування та розвитку ієрархії трудового потенціалу. Автором запропоновано розглядати ці процеси як протилежно спрямовані: формування відбувається з макроекономічного рівня через підприємство із завершенням на рівні особливості, в той час як розвиток здійснюється від індивідуального рівня до макроекономічного.
Знайти схожі
|
3.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Пудов К.О.
Назва : Визначення індикаторів змін місткості регіонального ринку праці
Місце публікування : Економіка та держава. - 2011. - № 11. - С. 102-104 (Шифр Е996798/2011/11)
Примітки : Бібліогр. с. 104 (5 назв)
Предметні рубрики: Трудовий потенціал
Ринок праці
Анотація: У статті визначено показники оцінки місткості регіонального ринку праці та індикатори її змін, завдання та заходи державної політики України у сфері праці.
Знайти схожі
|
4.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Бражко О.В.
Назва : Вплив людського потенціалу на соціально-економічний розвиток України
Місце публікування : Економіка та держава. - 2009. - № 7. - С. 97-99 (Шифр Е996798/2009/7)
Примітки : Бібліогр. с. 99 (4 назви)
Предметні рубрики: Людські ресурси
Трудовий потенціал
Анотація: У статті автор досліджує рівень розвитку людського капіталу України, проводить порівняльний аналіз із розвиненими країнами, досліджує негативні соціально-економічні наслідки, сучасну концепцію управління розвитком людського капіталу.
Знайти схожі
|
5.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Боднар Н.Р.
Назва : Демографічна складова трудоресурсної безпеки України: ключові загрози
Місце публікування : Формування ринкових відносин в Україні. - 2018. - № 12. - С. 137-143 (Шифр Ф578028/2018/12)
Примітки : Бібліогр.: с. 142-143 (8 назв)
Предметні рубрики: Демографія
Трудовий потенціал
Анотація: В роботі використано системний підхід, у межах якого застосовано методи: індукції та дедукції, порівняння і систематизації - при дослідженні сутнісних характеристик та еволюції базових понять дослідження: аналізу і синтезу - для характеристики демографічних процесів: прикладної статистики, динамічного і структурного аналізу- для визначення та характеристики впливу ключових загроз. Шляхом узагальнення офіційних статистичних даних та наукового доробку визначено та охарактеризовано загрози, дія яких має найбільш суттєвий вплив на трудоресурсну безпеку України.
Знайти схожі
|
6.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Мороз В.М.
Назва : Ефективність функціонування мотиваційного механізму стимулювання трудової активності населення
Місце публікування : Економіка та держава. - 2011. - № 4. - С. 96-99 (Шифр Е996798/2011/4)
Примітки : Бібліогр. с. 99 (6 назв)
Предметні рубрики: Мотивація праці
Трудовий потенціал
Анотація: У статті розглянуто деякі аспекти ефективного функціонування мотиваційного механізму стимулювання трудової активності населення. Стаття містить пропозиції щодо можливих напрямів розбудови інституціонального середовища, здатного забезпечити сприятливі умови для формування мотиваційних утворень особистості щодо її трудової активності.
Знайти схожі
|
7.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Зінкевич Н.І.
Назва : Збереження трудового потенціалу України в умовах фінансової кризи та роль державної служби зайнятості
Місце публікування : Економіка та держава. - 2010. - № 3. - С. 8-10 (Шифр Е996798/2010/3)
Примітки : Бібліогр. с. 10 (5 назв)
Предметні рубрики: Безробіття
Трудовий потенціал
Анотація: У статті досліджено вплив фінансової кризи на ринок праці та розвиток трудового потенціалу, проаналізовано роль державної служби зайнятості у процесі використання та збереження трудового потенціалу.
Знайти схожі
|
8.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Кір'ян Т., Куліков Ю.
Назва : Капітапізація людського капіталу в контексті гідної праці
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2016. - № 5/6. - С. 3-9 (Шифр У643814/2016/5/6)
Примітки : Бібліогр. с. 9 (19 назв)
Предметні рубрики: Людські ресурси-- Капіталізація
Трудовий потенціал
Анотація: Розглянуто особливості капіталізації людського капіталу в економіці, обґрунтовано необхідність її прискорення в контексті гідної праці.
Знайти схожі
|
9.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Серікова О.
Назва : Комплексна оцінка використання трудового потенціалу підприємства: особливий підхід
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2015. - № 7. - С. 36-44 (Шифр У643814/2015/7)
Примітки : Бiблiогр. в пiдрядк. прим.
Предметні рубрики: Людські ресурси
Трудовий потенціал
Анотація: У статті наведено підхід до оцінювання використання трудового потенціалу на індивідуальному рівні, що надає можливість визначити не лише рівень використання, а й виявити резерви підвищення трудової активності, отримати інформацію стосовно того, чи відповідає чинна система мотивам та уявленням працівника, виявити основні чинники, котрі сприятимуть підвищенню рівня використання трудового потенціалу.
Знайти схожі
|
10.
|
Форма документа :
Шифр видання :
Автор(и) : Новікова О.
Назва : Напрями вдосконалення державного та регіонального управління щодо збереження та розвитку трудового потенціалу України
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2005. - № 2. - С. 3-13
Примітки : Табл. 7
Предметні рубрики: Ринок праці
Трудовий потенціал
Анотація: Результати експертного опитування визначили напрями вдосконалення державного та регіонального управління щодо збереження та розвитку трудового потенціалу.
Знайти схожі
|
11.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Олієвська М.Г., Кумков Д. Л. , Петруха С. В.
Назва : Основні детермінанти відтворення людського капіталу в контексті Глобальних Цілей Сталого Розвитку
Місце публікування : Формування ринкових відносин в Україні. - 2017. - № 11. - С. 127-136 (Шифр Ф578028/2017/11)
Примітки : Бібліогр. с. 135-136 (17 назв)
Предметні рубрики: Людський капітал
Трудовий потенціал
Анотація: Визначено сутність людського капіталу домогосподарств, людського капіталу суб'єктів господарювання, людського капіталу регіону та людського капіталу країни.
Знайти схожі
|
12.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Білик О.
Назва : Основні напрями збереження і розвитку національного людського капіталу за рахунок активізації трудової мобільності
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2009. - № 1. - С. 43-46 (Шифр У643814/2009/1)
Примітки : Бібліогр. в примітках
Предметні рубрики: Людські ресурси
Трудовий потенціал
Анотація: Метою цієї статті є визначення основних напрямів збереження і розвитку національного людського капіталу за рахунок активізації трудової мобільності населення.
Знайти схожі
|
13.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Бабенко А., Васильєва О.
Назва : Особливості відтворення трудового потенціалу в аграрному секторі Україні
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2012. - № 5. - С. 38-45 (Шифр У643814/2012/5)
Примітки : Бiблiогр. в пiдрядк. прим.
Предметні рубрики: Трудовий потенціал
Анотація: Розкрито зміст поняття "трудовий потенціал", проаналізовано фази відтворення робочої сили в аграрному секторі України, визначено сучасні проблеми розвитку трудового потенціалу села. Розроблено рекомендації щодо зниження негативного впливу світових глобалізаційних процесів на відтворення трудового потенціалу в аграрному секторі України.
Знайти схожі
|
14.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Мазурок В., Шахно А.
Назва : Особливості формування соціально-інституціонального ринку праці у трансформаційній економіці України
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2010. - № 5. - С. 3-10 (Шифр У643814/2010/5)
Примітки : Бібліогр. в примітках
Предметні рубрики: Безробіття
Зайнятість населення
Трудовий потенціал
Анотація: У статті розглядаються основні тенденції соціально-інституціонального ринку праці України та особливості його формування в умовах трансформаційної економіки. Досліджено особливості державного регулювання цього ринку та запропоновано заходи з ліквідації існуючих негативних тенденцій.
Знайти схожі
|
15.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Дмитренко Г. , Спіцина А.
Назва : Підвищення якості трудового потенціалу за допомогою підготовки у ВИЗ конкурентоспроможних і конкурентоздатних випускників
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2016. - № 7/8. - С. 11-17 (Шифр У643814/2016/7/8)
Примітки : Бібліогр. с. 17 (13 назв)
Предметні рубрики: Трудовий потенціал
Профорієнтація
Вищі навчальні заклади-- Конкурентоспроможність
Анотація: Розкривається зміст концептуального підходу та технологічних напрямів підвищення якості трудового потенціалу засобами професійної освіти, зокрема за допомогою підготовки вищими навчальними закладами таких випускників, які б відповідали вимогам ринку праці й особистої самореалізації не тільки в теперішній час і в найближчому майбутньому, а й протягом тривалого періоду на перспективу.
Знайти схожі
|
16.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Кичко І.І., Тимошенко О.В., Кліщ Д.М.
Назва : Перспективи збереження трудового потенціалу в контексті євроінтеграції
Місце публікування : Формування ринкових відносин в Україні. - 2018. - № 11. - С. 99-108 (Шифр Ф578028/2018/11)
Примітки : Бібліогр.: с. 107-108 (15 назв)
Предметні рубрики: Ринок праці-- Державне регулювання
Трудовий потенціал
Анотація: Статтю присвячено дослідженню теоретико-методологічних, організаційно-економічних та прикладних проблем збереження трудового потенціалу на ринку праці України в контексті її євроінтеграції, причини їх утворення у вигляді особливостей міграційних процесів.
Знайти схожі
|
17.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Ушенко Н.В.
Назва : Приватизаційні передумови трансформації трудового потенціалу в людський капітал
Місце публікування : Економіка та держава. - 2008. - № 8. - С. 101-105 (Шифр Е996798/2008/8)
Примітки : Бібліогр. с. 105 (17 назв.)
Предметні рубрики: Трудовий потенціал
Людські ресурси-- Соціальна політика
Анотація: У статті висвітлено приватизаційні передумови трансформації трудового потенціалу в людський капітал в системі національної економіки, визначено роль держави у цьому процесі через формування національної економічної політики, вирішення соціальних питань. Також визначено переваги інвестування в людський капітал як умову забезпечення його відтворення у порівнянні з іншими підходами.
Знайти схожі
|
18.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Горяча О.
Назва : Проблема формування та використання кадрового потенціалу підприємств України
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2014. - № 1. - С. 35-41 (Шифр У643814/2014/1)
Примітки : Бiблiогр. в пiдрядк. прим.
Предметні рубрики: Трудовий потенціал
Підприємства-- Персонал
Анотація: У статті розглянуто основні теоретичні підходи до визначення поняття кадрового потенціалу підприємств та визначено чинники, що впливають на процес його формування та використання.
Знайти схожі
|
19.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Трофімчук Т.
Назва : Проблеми та чинники реалізації людського капіталу на ринку праці України
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2010. - № 5. - С. 24-29 (Шифр У643814/2010/5)
Примітки : Бібліогр. в примітках
Предметні рубрики: Трудовий потенціал
Людські ресурси
Анотація: Визначено спільні риси людського та фізичного капіталу, що дозволяє використовувати в оцінюванні людського методологічні засади аналізу фізичного капіталу. На основі авторського методу розраховано вартість людського капіталу за видами економічної діяльності. Визначено зв'язок окремими показниками його якості та використання. Запропоновано способи використання отриманих результатів в управлінні підприємствами та людськими ресурсами країни.
Знайти схожі
|
20.
|
Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Коломієць О.
Назва : Регулювання зайнятості літніх людей: від підвищення пенсійного віку до створення умов для реалізації трудового потенціалу
Місце публікування : Україна: аспекти праці. - 2014. - № 2. - С. 23-28 (Шифр У643814/2014/2)
Примітки : Бiблiогр. в пiдрядк. прим.
Предметні рубрики: Люди літнього віку-- Зайнятість
Трудовий потенціал
Анотація: У статті охарактеризовано особливості зайнятості осіб старшого віку і запропоновано прикладні політичні заходи, спрямовані на створення умов для реалізації економічного потенціалу літніх людей.
Знайти схожі
|
|
|
|
Головна
Опис
Генеральний каталог ЧОУНБ
Стандартний