Пошуковий запит: <.>S=Мотивація праці<.> |
Загальна кількість знайдених документів : 19
Показані документи с 1 за 19 |
1.
| Єськов О. Мотивація і стимулювання праці/О.Єськов // Економіка України, 2001. т.N 2.-С.82-83
|
2.
| Пирамида Маслоу // Персонал, 2004. т.№ 3.-С.69 - 71
|
3.
| Червінська Л. Мотивація праці в контексті формування конкурентного середовища в АПК/Л. Червінська // Україна: аспекти праці, 2005. т.№ 2.-С.39-43
|
4.
| Бужин А. А. Гуманизация мотивации труда- один из главных путей устойчивого социально-экономического развития общества/А. А. Бужин // Економіка та держава, 2006. т.№ 3.-С.86-89
|
5.
| Безтелесна Л. Удосконалення механізму мотивації продуктивності найманих працівників/Л. Безтелесна, Г. Міщук, С. Мартинюк // Україна: аспекти праці, 2006. т.№ 1.-С.42-48
|
6.
| Шинкаренко В. Процес мотивації якості на підприємстві/В. Шинкаренко, О. Криворучко // Україна: аспекти праці, 2006. т.№ 1.-С.36-41
|
7.
| Хопчан В.М. Еволюція наукових поглядів на потреби у трудовій діяльності й мотивацію в економічній теорії/В. М. Хопчан // Економіка та держава, 2009. т.№ 5.-С.107-109
|
8.
| Исаев А. Методы оценки результатов работы и мотивация персонала /А. Исаев // Менеджмент и менеджер, 2009. т.№ 4.-С.57-62.
|
9.
| Лагутін В. Про теоретико-методологічні засади дослідження оплати праці/В. Лагутін, В. Звонар // Україна: аспекти праці, 2010. т.№ 3.-С.16-20
|
10.
| Кобеля З. Показники оцінки трудової мотивації/З. Кобеля, Р. Білик // Україна: аспекти праці, 2010. т.№ 6.-С.42-46
|
11.
| Зайцев Ю. Проблеми дослідження системи мотивації найманої праці в умовах становлення постіндустріального суспільства/Ю. Зайцев, Д. Верба // Україна: аспекти праці, 2010. т.№ 8.-С.13-19
|
12.
| Мороз В.М. Ефективність функціонування мотиваційного механізму стимулювання трудової активності населення/В. М. Мороз // Економіка та держава, 2011. т.№ 4.-С.96-99
|
13.
| Мороз В.М. Теоретичне підгрунтя мотиваційного механізму стимулювання трудової активності громадян в контексті теорії суспільного вибору/В. М. Мороз // Економіка та держава, 2011. т.№ 5.-С.116-119
|
14.
| Цимбалюк С. Компенсаційний пакет: сутність, структура, вимоги щодо формування/С. Цимбалюк // Україна: аспекти праці, 2011. т.№ 1.-С.3-10
|
15.
| Дроздова Л. Методологічні засади дослідження якості життя працюючого населення/Л. Дроздова // Україна: аспекти праці, 2011. т.№ 4.-С.24-32
|
16.
| Гресь Н. Обліково-правовий аспект преміювання працівника, направленого у відрядження/Н. Гресь, К. Євтушенко // Бухгалтерський облік і аудит, 2011. т.№ 7.-С.3-6
|
17.
| Тюпишева О. Ю. Методи анкетування для діагностики стану людських ресурсів підприємства УМГ "Харківтрансгаз"/О. Ю. Тюпишева, Ю. П. Колбушкин // Проблеми науки, 2011. т.№ 2.-С.28-32
|
18.
| Грішнова О. Нові підходи до мотивації праці з урахуванням системи життєвих цінностей молоді/О. Грішнова, Т. Костенко // Україна: аспекти праці, 2011. т.№ 7.-С.3-8
|
19.
| Кушнерик О.В. Соціально-економічний зміст поняття мотивації праці/О. В. Кушнерик // Економіка. Фінанси. Право, 2012. т.№ 7.-С.16-19
|
|
|
Головна
Опис
Генеральний каталог ЧОУНБ
Стандартний