Головна Спрощенний режим Опис
Авторизація
Прізвище
Пароль
 

Бази даних


Картотека аналітичного опису періодичних видань- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
у знайденому
 Знайдено у інших БД:Генеральний каталог ЧОУНБ (1)
Формат представлення знайдених документів:
повнийінформаційнийкороткий
Відсортувати знайдені документи за:
авторомназвоюроком виданнятипом документа
Пошуковий запит: <.>K=трудовий договір<.>
Загальна кількість знайдених документів : 22
Показані документи с 1 за 10
 1-10    11-20   21-22 
1.


    Швець, Наталія.
    Електронна форма трудового договору в контексті реформування законодавства про працю [Текст] / Наталія Швець, Дмитро Черняченко // Підприємництво, господарство і право. - 2019. - № 1. - С. 84-89. - Бібліогр. в кінці ст.
Рубрики: Трудові договори--Електронна форма--Запроваження
Кл.слова (ненормовані):
трудовий договір -- Трудовий кодекс -- електронна форма -- трудові правовідносини
Анотація: Досліджено теоретичні питання розвитку електронної форми трудового договору. Висвітлюється необхідність її запровадження в цілях розвитку принципу свободи праці. У контексті інноваційного європейського підходу пропонується реформування трудового законодавства для реалізації принципу диспозитивності. Розглянуто способи укладення трудового договору в електронній формі. Наведено позитивні зрушення, до яких призведе використання такої форми договорів.


Дод.точки доступу:
Черняченко, Дмитро
Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

2.


    Цесарський, Фелікс Анатолійович.
    Співвідношення публічного та приватного в трудовому договорі [Текст] / Ф. А. Цесарський // Держава і право. - 2011. - Вип. 53. - С. 301-306. - Бібліогр. наприкінці ст.
Рубрики: Трудовий договір--Трудове права--Україна
Кл.слова (ненормовані):
трудовий договір -- приватне право -- держава -- працівник
Анотація: Розглянута проблема співвідношення норм публічного та приватного права в трудовому договорі.


Знайти схожі

3.


    Цесарський , Фелікс Анатолійович.
    Проблеми дискримінації при укладенні трудових договорів та шляхи її усунення [Текст] / Ф. А. Цесарський // Держава і право. - 2012. - Вип. 57. - С. 298-304. - Бібліогр. наприкінці ст.
Рубрики: Трудові договори--Трудові ресурси
   Дискримінація--Трудове право

Кл.слова (ненормовані):
трудовий договір -- дискримінація -- рівність -- працівники
Анотація: Розглянуто основні види дискримінації в трудових відносинах.


Знайти схожі

4.


    Федорченко, Наталія.
    Еволюція інституту договірних зобов'язань із надання послуг у дореволюційний період / Наталія Федорченко // Підприємництво, господарство і право. - 2014. - № 4. - С. 7-11
Рубрики: Договори і угоди--Ознаки--Тенденції--Застосування
Кл.слова (ненормовані):
договір -- договір найму -- трудовий договір -- давньоруське право
Анотація: Розглядаються характерні особливості інституту найму послуг дореволюційного періоду.

Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

5.


    Трунова, Галина.
    Право на допомогу по безробіттю при припиненні трудового договору за угодою сторін [Текст] / Галина Трунова // Юридична Україна. - 2017. - № 4. - С. 73-80. - Бібліогр. в кінці ст.
Рубрики: Трудові договори--Припинення--Правове регулювання--Україна
   Безробіття--Державне соціальне страхування

Кл.слова (ненормовані):
Конституційний Суд України -- працівник -- роботодавець -- трудовий договір
Анотація: У статті розглянуто угоду сторін як самостійну підставу припинення трудового договору та питання віднесення її до категорії «втрата роботи з незалежних причин» згідно з нормами законодавства про соціальне страхування на випадок безробіття, вивчена судова практика у цій сфері. Аналізується Рішення Конституційного Суду України від 28 квітня 2009 р. № 9-рп/2009, яким встановлено, що особи, звільнені за угодою сторін, не можуть бути позбавлені можливості отримання допомоги по безробіттю протягом певного періоду. Визначено, що проблемним аспектом є наявність норм у чинному законодавстві, якими передбачено скорочення тривалості допомоги по безробіттю у випадку припинення трудового договору за угодою сторін. У результаті проведеного дослідження зроблені відповідні висновки та внесена окремо пропозиція по усунення проблем у правозастосуванні.

Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

6.


    Танасевич, Олена.
    Окремі аспекти співвідношення підстави та умов притягнення роботодавця до матеріальної відповідальності за шкоду, заподіяну працівнику [Текст] / Олена Танасевич // Підприємництво, господарство і право. - 2016. - № 12. - С. 109-113. - Бібліогр. 25 назв
Рубрики: Трудове право--Роботодавець--Матеріальна відповідальність--Україна
Кл.слова (ненормовані):
майнове правопорушення -- трудовий договір -- законодавче врегулювання
Анотація: Проаналізовано співвідношення підстави та умов матеріальної відповідальності роботодавця, обґрунтовано необхідність законодавчого визначення цих понять. Досліджено деякі положення чинного трудового законодавства України та проекту Трудового кодексу України у їх взаємозв’язку з правозастосовною діяльністю та результатами наукових розвідок, проведених у цьому напрямі. Запропоновано авторський варіант змісту статті 374 проекту Трудового кодексу України «Підстава та умови матеріальної відповідальності роботодавця».

Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

7.


    Попова-Коряк, Каріна.
    Особливості реалізації права на працю науково-педагогічних працівників: сучасність і перспективи правового регулювання крізь призму міжнародних стандартів прав людини [Текст] / Каріна Попова-Коряк // Підприємництво, господарство і право. - 2017. - № 11. - С. 79-84. - Бібліогр. в кінці ст.
Рубрики: Наукові працівники--Право на працю--Реалізація
Кл.слова (ненормовані):
науково-педагогічний працівник -- право на працю -- трудовий договір -- строковий трудовий договір
Анотація: Стаття присвячена дослідженню особливостей правового регулювання реалізації права на працю науково-педагогічних працівників крізь призму міжнародних стандартів прав людини. Обґрунтовується думка щодо невідповідності міжнародним стандартам прав людини запропонованої реформами освітнього і трудового законодавства України норми про укладання строкових трудових договорів із науково-педагогічними працівниками. Робиться висновок про необхідність удосконалення законодавства в напрямі покращення правового регулювання реалізації права на працю науково-педагогічних працівників з метою забезпечення гарантій їх постійної зайнятості.

Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

8.


    Мельянкова, Л. В.
    Удосконалення обліку натуральної оплати праці [Текст] / Л. В. Мельянкова // Економіка АПК. - 2011. - № 5. - С. 112-116. - Бібліогр. в підрядк. прим.
Рубрики: Бухгалтерський облік--Оплата праці
   Аграрний сектор--Зайнятість населення

Кл.слова (ненормовані):
Заробітна плата -- Облікова інформація -- Трудовий договір
Анотація: Автором розглянуто обліково-аналітичне забезпечення оплати праці натурою, обгрунтовано доцільність застосування натуральної форми оплати праці в сільськогосподарських підприємствах, розмежовано взаємопов'язані поняття: "натуральна оплата праці" і "видача натуроплати в рахунок оплати праці", визначено шляхи удосконалення її обліку.


Знайти схожі

9.


    Макагон, Ольга Валентинівна.
    Правове значення законодавства Ради Європи для захисту прав та інтересів працівників - мігрантів, які є громадянами України [Текст] : общественно-политическая литература / О.В. Макагон // Держава і право. - 2007. - Вип. 37. - С. 408-414. - Бібліогр.: 9 назв.
Рубрики: Міграція населення--Робітники - мігранти--Права людини--Міжнародно-правове врегулювання--Україна
Кл.слова (ненормовані):
працевлаштування -- трудовий договір -- іноземний роботодавець
Анотація: Проблема регулювання трудової міграції громадян України є комплексною, яка потребує соціального, економічного, політичного, й особливо, правового розв’язання.


Знайти схожі

10.


    Курылева, Ольга Сергеевна.
    Основания прекращения трудового договора в трудовых кодексах Беларуси, Росии, Украины: теоретические проблемы определения понятия [Текст] / О. С. Курылева // Держава і право. - 2013. - Вип. 60. - С. 224-231. - Бібліогр. наприкінці ст.
Рубрики: Трудовий договір--Трудовий кодекс--Україна--Білорусь--Росія
Кл.слова (ненормовані):
трудовий договір -- юридичні факти -- трудовий договір
Анотація: Досліджується проблема припинення трудового договору в порівняльному аспекті за законодавством Білорусі, України та Росії.


Знайти схожі

 1-10    11-20   21-22 
 
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)